Ранее Урядовый курьер сообщал о постепенном повышении пенсионного возраста для женщин — с 55 до 60 лет ежегодно на шесть месяцев. Теперь редакция попросила директора департамента пенсионного обеспечения Минсоцполитики Николая Шамбира прокомментировать другие нормы нового пенсионного закона № 3668.
Женщины действительно будут работать дольше, а вот мужчин, которые будут оформлять трудовую пенсию, повышение возраста по новому законодательству не касается, сказал чиновник. Изменены только их возраст для назначения пенсии по специальным законам. Речь идет о госслужащих и приравненных к ним при выходе на пенсию журналистов государственных и коммунальных СМИ, а также народных депутатов, юристов, судей… Поэтому для мужчин возраст выхода на пенсию или ежемесячное пожизненное денежное содержание, начиная с 2013 года, постепенно будут увеличиваться до 62 лет по следующей схеме:
60 лет 6 месяцев — для родившихся с 1 января 1953 года по 31 декабря 1953;
61 год — для родившихся с 1 января 1954 года по 31 декабря 1954;
61 год 6 месяцев — для родившихся с 1 января 1955 по 31 декабря 1955 года.
В связи с увеличением пенсионного возраста изменен также предельный возраст пребывания на государственной службе (на службе в органах местного самоуправления, на дипломатической службе), который составит 60 лет для женщин и 62 года для мужчин. В исключительных случаях по истечении предельного возраста пребывания на государственной службе государственных служащих (служащие органов местного самоуправления, дипломатические работники) могут быть оставлены на государственной службе лишь в должностях советников или консультантов по решению руководителя соответствующего государственного органа.
По словам Николая Шамбира, внесены изменения в законы Украины «О занятости населения» и «Об основных принципах социальной защиты ветеранов труда и других граждан преклонного возраста в Украине». Поэтому лицам, трудовой договор с которыми расторгнут по инициативе собственника или уполномоченного им органа в связи с изменениями в организации производства и труда, в том числе ликвидацией, реорганизацией, перепрофилированием предприятий, учреждений и организаций, сокращением численности или штата работников, а также обнаруженной несоответствием работника занимаемой должности по состоянию здоровья, гарантируется право на досрочный выход на пенсию, если увольнение произошло за полтора года до достижения пенсионного возраста (то есть за полтора года до достижения 60 лет мужчинами и 55 лет 6 месяцев — 60 лет (по вышеуказанной схеме ) женщинами), или возраста, дающего право на назначение пенсии в соответствии с законами Украины «О государственной службе», «О статусе народного депутата Украины», «О научной и научно-технической деятельности» (при наличии соответствующих условий).
Правда, такие пенсии будут назначаться при наличии страхового стажа 30 лет у женщин и 35 лет у мужчин.
Произошли изменения относительно порядка отсрочки возраста выхода на пенсию, сообщил Шамбир. Во-первых, в случае изъявления желания отсрочить пенсионный возраст лицу при достижении пенсионного возраста не нужно обращаться в органы Пенсионного фонда с заявлением о том, что она желает работать и получать пенсию с более позднего срока.
Отсрочка возраста выхода на пенсию будет определяться по факту обращения за назначением пенсии.
Во-вторых, отсрочить возраст выхода на пенсию можно даже на месяц. При этом пенсия по возрасту будет назначаться с учетом страхового стажа на день обращения за назначением пенсии с повышением размера пенсии по возрасту, исчисленного в соответствии со статьей 27 настоящего Закона, на такой процент:
на 0,5% — за каждый полный месяц страхового стажа после достижения пенсионного возраста в случае отсрочки выхода на пенсию на срок до 60 месяцев;
на 0,75% — за каждый полный месяц страхового стажа после достижения пенсионного возраста в случае отсрочки выхода на пенсию на срок более 60 месяцев (как видно, максимальное количество месяцев отсрочки возраста выхода на пенсию не ограничивается).
Но право на отсрочку (соответственно на увеличение пенсии) имеют только лица, достигшие пенсионного возраста (для мужчин и женщин — 60 лет). Таким правом смогут также воспользоваться лица, достигшие определенного возраста (мужчины — 60 лет, женщины — 55 лет) до вступления в силу Закона № 3668, но продолжают работать после достижения 60 лет и за назначением пенсии по возрасту обратятся после вступления в силу данного закона.
Увеличен возраст женщин, имеющих право на назначение государственной социальной помощи лицам, которые не приобрели права на пенсию, отметил Шамбир. Право на такую помощь имеют лица (и мужчины, и женщины), достигшие возраста 63 лет.
До достижения указанного возраста к лицам, которые не приобрели права на пенсию и могут обратиться за назначением государственной социальной помощи, относятся женщины 1958 года и старше после достижения такого возраста:
58 лет — родившиеся до 30 сентября 1953 включительно;
58 лет 6 месяцев — для родившихся с 1 октября 1953 года по 31 марта 1954 года;
59 лет — для родившиеся с 1 апреля 1954 по 30 сентября 1954 года;
59 лет 6 месяцев — для родившихся с 1 октября 1954 года по 31 марта 1955 года;
60 лет — для родившиеся с 1 апреля 1955 по 30 сентября 1955 года;
60 лет 6 месяцев — для родившихся с 1 октября 1955 года по 31 марта 1956 года;
61 год — для родившихся с 1 апреля 1956 года по 30 сентября 1956;
61 год 6 месяцев — для родившихся с 1 октября 1956 года по 31 марта 1957;
62 года — для родившихся с 1 апреля 1957 года по 30 сентября 1957;
62 года 6 месяцев — для родившихся с 1 октября 1957 года по 31 марта 1958 года;
63 года — для родившихся с 1 апреля 1958 по 31 декабря 1958 года.
Со вступлением в силу Закона № 3668 сохранены условия определения права на пенсию по возрасту на льготных условиях и на пенсию за выслугу лет.
Требования относительно возраста и стажа, дающих право на пенсию по возрасту на льготных условиях и на пенсию за выслугу лет, остаются неизменными. Так, в частности, сохраняется право на назначение пенсии по достижении 50 лет за женщинами, которые родили пятерых и более детей и воспитали их до шестилетнего возраста, и за матерями инвалидов с детства, воспитавшие их до этого возраста. Лица, работавшие на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда по списку № 1, будут иметь право на пенсию по возрасту по достижении 45 лет женщинами и 50 лет мужчинами.
Остаются неизменными нормы о назначении пенсии за выслугу лет, независимо от возраста, работникам учреждений образования, здравоохранения и социальной защиты, артистам и спортсменам. Вместе с тем предоставлена возможность отсрочить назначение пенсии за выслугу лет с соответствующей компенсацией. Лицам, в день достижения пенсионного возраста работали в заведениях и учреждениях государственной или коммунальной формы собственности на должностях, работа на которых дает право на назначение пенсии за выслугу лет и имеют страховой стаж (для мужчин — 35 лет, для женщин — 30 лет) на таких должностях, при условии, что они до этого не получали любую пенсию, при назначении пенсии по возрасту выплачивается денежная помощь, которая не подлежит налогообложению, в размере их десяти месячных пенсий по состоянию на день его назначения.
ПРИМЕРЫ
1. огда сможет выйти на пенсию журналист государственных и коммунальных СМИ по новому закону?
Журналист государственных и коммунальных СМИ для назначения льготной пенсии по новому закону должен иметь 10 лет журналистского стажа при наличии страхового стажа 30 лет для женщин и 35 лет для мужчин.
2. Женщине 53 года. Приравнена к государственным СМИ. Хочет выйти на пенсию в 55 лет. Какую пенсию она будет получать?
В 55 ей может быть назначена пенсия на общих условиях с понижением размера на 15%. Пенсию журналиста она сможет получить, только находясь в должности журналиста в день достижения возраста 57,5 года. При этом при трудоустройстве досрочно назначена пенсия не выплачивается.
Валентина Кокин
1717